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Processo seletivo na área da saúde com 13 vagas tem salários de até R$ 7 mil em Jaru-RO

Por Por G1 Ariquemes e Vale do Jamari, 24/02/2019 11h03
Processo seletivo contratará 13 profissionais na área da saúde em Jaru (Foto: Unsplash)
Processo seletivo contratará 13 profissionais na área da saúde em Jaru - Foto: Unsplash

Processo seletivo na área da saúde com 13 vagas tem salários de até R$ 7 mil em Jaru, RO
Inscrições são gratuitas e devem ser feitas até o dia 4 de março. Resultado final da seleção deve ser divulgado no dia 12 de março.

A prefeitura de Jaru (RO), a cerca de 290 quilômetros de Porto Velho, está com inscrições abertas para um processo seletivo para preencher 13 vagas na área da saúde. Segundo o edital, as inscrições são gratuitas e seguem até o dia 4 de março. Os salários aos contratados variam de R$ 2.026,71 a R$ 7 mil.

Clique aqui http://jaru.ro.gov.br/wp-content/uploads/2019/02/Edital-processo-seletivo-001-2019.pdf e confira o edital completo, onde constam o formulário de inscrição e os documentos necessários à confirmação.

As oportunidades são para dois pediatras, dois ortopedistas, um clínico geral, um cardiologista, um neurologista, um psiquiatra, um enfermeiro, um enfermeiro obstetra, um fisioterapeuta, um fonoaudiólogo e um farmacêutico generalista.

Os salários ofertados variam de R$ 2.026,71 a R$ 7 mil, com acréscimos de insalubridade e gratificações para alguns cargos, sendo em jornadas de trabalho de 20, 30 ou 40 horas semanais.

As inscrições serão realizadas em dois momentos. No primeiro, os candidatos devem efetuar o cadastro de forma online através do portal da transparência do município.

Posteriormente, os candidatos devem entregar toda a documentação necessária, especificada no edital, na sede da Secretaria Municipal de Saúde (Semusa), localizada na Rua Florianópolis, 3062, centro. O horário de atendimento é das 7h30 às 11h30 e das 13h30 às 17h30.

Os candidatos que não moram em Jaru poderão enviar a documentação através do e-mail semusa@jaru.ro.gov.br. As inscrições devem ser feitas até o dia 4 de março.

O processo seletivo será composto por uma única fase, consistente na análise dos currículos. Os candidatos selecionados serão admitidos em caráter temporário pelo período de seis meses, podendo ser prorrogado pelo mesmo período.

Conforme o executivo, o resultado provisório deve ser divulgado no dia 7 de março. Os candidatos terão até o dia 8 de março para apresentar os recursos contra a classificação apresentada.

O resultado final será divulgado no dia 12 de março nos murais da prefeitura e da Semusa, no portal eletrônico do município e no diário oficial dos municípios de Rondônia (arom).